Nous vous formons aussi pour vous apprendre à élaborer votre Document Unique d’évaluation des risques professionnels et ses mises à jour annuelles.
Nous pouvons aussi réaliser votre Document Unique dans son intégralité, inclus la pénibilité, ainsi que son plan d’actions annuel.
Quelles sont les obligations de l’employeur en matière de formation de son personnel ?
En tant qu’employeur, vous avez certaines obligations afin de respecter le droit à la formation de vos salariés.
L’une d’elles concerne la formation des nouveaux arrivants au sein de votre organisation. En effet, chaque entreprise, lorsqu’elle recrute ou fait évoluer un salarié, doit lui permettre de s’adapter à ses nouvelles conditions de travail. Cela signifie que vous devez le former à toutes les évolutions technologiques auxquelles il sera confronté une fois en activité.
De plus, il en est de même pour les jeunes travailleurs jeunes en apprentissage ou alternance. Les entreprises ont l’obligation d’assurer un suivi dans leur formation professionnelle.
Conformément à la réglementation et en tant que chef d’entreprise, vous devez former et informer vos personnels sur les risques professionnels qui les concernent.
Par conséquent, la formation de votre personnel ne peut être que bénéfique pour votre entreprise. Ainsi, elle est considérée comme un levier de progrès et un facteur de compétitivité. C’est la raison pour laquelle la montée en compétences de votre personnel vous assure une meilleure productivité et une bonne marche de vos activités. Conséquemment, elle favorise la fidélisation de votre personnel.Vous souhaitez :
- Sensibiliser vos salariés sur leurs responsabilités et obligations (Art. L4122-1 du CT)
- Améliorer vos connaissances sur la santé et sécurité au travail et vous mettre en conformité (Art. L4121-1 du CT)
Voici les 6 bonnes raisons de former votre personnel à la prévention des risques => ICI
Pour plus d’informations sur cette formation possible en intra, vous pouvez nous contacter => ICI
Par ailleurs, si vous êtes intéressés par les autres formations ci-dessous, contactez-nous :
-Sauveteurs secouristes du travail (SST) => Voir infos ICI
-Incendie et manipulation des extincteurs (EPI)
-Évacuation
-Gestion des conflits ou conflits dégradés
-Prévention des risques terroristes
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